بعضی ازکارگران واحدهای تولیدی علیرغم داشتن شرایط بازنشستگی ، میل ورغبتی به بازنشستگی ندارند واظهار میدارند: وقتی کارفرما چندماه است که توانائی پرداخت حقوق ودستمزد کارگران خودرا ندارد ، چگونه می تواند نسبت به تسویه حساب سنوات خدمت وسایر مطالبات کارگران پس از بازنشستگی اقدام نماید؟! این کارگران اظهارمی نمایندوقتی که درمحل کارخانه حضوردارند وپی گیر مستمرمطالبات خود می باشند تاکنون به حاصل ای نرسیده اند واگر محل کارخودرا ترک نمایند محال است که بتوانند به تمامی خواسته های برحق خود که سالها عمرخودرا دادامه مطلب

قانون کار جمهوری اسلامی ایران از مهمترین دستآوردهای انقلاب اسلامی ایران است، که برهمگان به ویژه برکارگران وزحمتکشان ایران واجب است که همانند دوران دفاع مقدس که ازسرزمین اسلامی خویش دفاع نمودند ودست بیگانگان را ازاین مرزوبوم کوتاه نمودند، ازقانون کارجمهوری اسلامی ایران که ثمره خون کارگران وزحمتکشان است ، حفاظت نموده ونگذارند فرزندان فرصت طلبی که بجای مبارزه با امپریالیسم ووابستگان آن به بهانه تحصیل درخارج ازکشورازمبارزه خودداری نموده بودند ، تمامی زحمات کارگران وزحمتکشان را با اصلاحات درقانون کارادامه مطلب

نماینده مردم الیگودرز در مجلس شورای اسلامی افزود: در ادامه دولت مکلف شد تمامی کارکنان حاکمیتی شاغل در پست های فشار قوی را از حیث حقوق و مزایا و علاوه بر این سایر امتیازات با کارکنان رسمی و پیمانی یکسان سازی کند. این نماینده مردم در مجلس دهم، ادامه داد: علاوه بر این دولت مکلف شد نسبت به تهیه و تدوین نظام نوین تعاون با رویکرد اشتغال زایی و کارآفرینی اقدام کند.وی ادامه داد: از سوی دیگر تصویب ماده مربوط به روستاها از جمله مصوبات در روز جاری کمیسیون بود که مطابق آن دولت مکلف شد در برنامه حدود دو میلیادامه مطلب

رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری، عدم اجرای طرح همسان سازی حقوق بازنشستگان را جفایی بزرگ در حق مستمری بگیران سازمان تامین اجتماعی دانست و تاکید کرد که هرگونه مماشت در این خصوص به یک بحران حاکمیتی دامنه دار می‌انجامد.«حسن صادقی» رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری در گفت و گو با ایلنا، اظهار داشت: این حق بازنشستگان تامین اجتماعی است که همسان با بازنشستگان سایر صندوق‌ها مستمری دریافت کنند اما طی سالهای گذشته در این خصوص غفلت صورت گرفته و مطالبات بازنشستگان تامین اجتماعی در عمل از سوی دولت و مجلادامه مطلب

مسعود رضایی درخصوص اظهارات وزیرتعاون، کارو رفاه اجتماعی مبنی براینکه حداقل حقوق مستمری بگیران و بازنشستگان تحت پوشش تامین اجتماعی ۱۴٫۵ درصد رشد پیدا کرده است، گفت: درقانون برنامه ششم توسعه مصوب شد که تمامی بازنشستگان کشوری و لشگری کمتراز ۲ میلیون دریافت نکنند، یعنی بازنشستگان دارای حقوق کمتر از ۲ میلیون تومان در سال جاری باید از صعود دستمزد و حقوق بهره مند شوند.نماینده مردم شیراز درمجلس شورای اسلامی با اشاره به اینکه هیچ بازنشسته ای در سال ۹۶ نباید حقوق کمتر از ۲ میلیون تومان دریافت کند، افزود: ادامه مطلب

بخشنامه شماره ۶۰ سازمان تامین اجتماعی که بر پایه ماده ۳۱ قانون برنامه پنجم توسعه ، تنظیم وصادرشده بود ، آنچنان تبعیض آمیز بود که مجلس محترم شورای اسلامی ضمن اصلاح این ماده وصدورماده ۸۲ قانون برنامه ششم توسعه ، دستورلغو این ماده واجرای ماده ۸۲ قانون برنامه ششم توسعه را صادرنمود.اما نکته بسیار مهم این است که، آن عده از بازنشستگان که مطابق ماده ۳۱ قانون برنامه پنجم توسعه ونیز بموجب بخشنامه شماره ۶۰ سازمان تامین اجتماعی موجب تبعیض و بی عدالتی قرار گرفته وخساراتی ازاین ناحیه به آنان وارد شده ، چگونه ادامه مطلب

رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری: رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری، عدم اجرای طرح همسان سازی حقوق بازنشستگان را جفایی بزرگ در حق مستمری بگیران سازمان تامین اجتماعی دانست و تاکید کرد که هرگونه مماشت در این خصوص به یک بحران حاکمیتی دامنه دار میانجامد. «حسن صادقی» رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری در گفت و گو با ایلنا، اظهار داشت: این حق بازنشستگان تامین اجتماعی است که همسان با بازنشستگان سایر صندوقها مستمری دریافت کنند اما طی سالهای گذشته در این خصوص غفلت صورت گرفته  و مطالبات بازنشستگان تامین اجتماعی در عمل از سوی دولت و مجلس به دست فراموشی سپرده شدهاند. وی با اشاره به وجود بیش از ۳ میلیون مستمری بگیر در سازمان تامین اجتماعی، تصریح کرد: بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی از محروم ترین اقشار بازنشستگان کشور هستند با این حال بازنشستگان صندوقهای دولتی و غیر دولتی به مراتب حقوقهای بالاتری میگیرند. وی افزود: وقتی لب به اعتراض میگشاییم می گویند سازمان تامین اجتماعی یک نهاد غیر دولتی است و خود سازمان مکلف است که از محل درآمدها اقدام به افزایش مستمری بازنشستگان خود کند. این در شرایطی است که وقتی دولت کسری بودجه دارد تامین اجتماعی را صندوقی دولتی میداند که باید به یاری دولت بشتابد. وی با بیان اینکه عدم رسیدگی و مماشتهای صورت گرفته بر سر سازمان تامین اجتماعی به یک بحران حاکمیتی دامنه دار تبدیل خواهد، شد، تصریح کرد: همسان سازی حقوق بازنشستگان برای دولت تکلیف است اما دولت زیر بار آن نمی رود و البته قوه قضاییه و مقننه در خصوص استمرار این تخلف دست به مماشات میزنند. رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری با اشاره به اعتراضات صورت گرفته نسبت به عدم اجرای طرح همسان سازی، تصرادامه مطلب

سخنگوی کمیسیون تلفیق برنامه ششم از مکلف کردن سازمان تامین اجتماعی به همسان سازی حقوق بازنشستگان و مستمری بگیران در نشست امروز این کمیسیون خبر داد.ایران اکونومیست – به گزارش ایران اکونومیست به نقل از خبرگزاری خانه ملت؛ محمد خدابخشی در تشریح دستور کار امروز کمیسیون تلفیق برنامه ششم برای بررسی مواد ارجاع شده از صحن علنی به این کمیسیون، گفت: بند مربوط به همسان سازی حقوق بازنشستگان و مستمری بگیران سازمان تامین اجتماعی در نشست امروز بررسی و مصوب شد که بر اساس آن سازمان تامین اجتماعی مکلف به همسان سازی حقوق بازنشستگان و مستمری بگیران شد به گونه ای که نسبت اولین مستمری به حداکثر حقوق و مزایایی که در زادامه مطلب

عضو کمیسیون اجتماعی مجلس با انتقاد از بی مسئولیتی نهادها درمقابل همسان سازی حقوق بازنشستگان،گفت: هیچ بازنشسته ای درسال ۹۶ نباید دریافتی زیر ۲ میلیون تومان داشته باشد.مسعود رضایی درخصوص اظهارات وزیرتعاون، کارو رفاه اجتماعی مبنی براینکه حداقل حقوق مستمری بگیران و بازنشستگان تحت پوشش تامین اجتماعی ۱۴٫۵ درصد افزایش پیدا کرده است، گفت: درقانون برنامه ششم توسعه مصوب شد که تمامی بازنشستگان کشوری و لشگری کمتراز ۲ میلیون دریافت نکنند، یعنی بازنشستگان دارای حقوق کمتر از ۲ میلیون تومان در سال جاری باید از افزایش دستمزد و حقوق بهره مند شوند. نماینده مردم شیراز درمجلس شورای اسلامی با اشاره به اینکه هیچ بازادامه مطلب

بخشنامه شماره ۶۰ سازمان تامین اجتماعی که براساس ماده ۳۱ قانون برنامه پنجم توسعه ، تنظیم وصادرشده بود ، آنچنان تبعیض آمیز بود که مجلس محترم شورای اسلامی ضمن اصلاح این ماده وصدورماده ۸۲ قانون برنامه ششم توسعه ، دستورلغو این ماده واجرای ماده ۸۲ قانون برنامه ششم توسعه را صادرنمود. اما نکته بسیار مهم این است که، آن عده از بازنشستگان که براساس ماده ۳۱ قانون برنامه پنجم توسعه ونیز بموجب بخشنامه شماره ۶۰ سازمان تامین اجتماعی موجب تبعیض و بی عدالتی قرار گرفته وخساراتی ازاین ناحیه به آنان وارد شده ، چگونه می توان ، خسارات وارده به این افراد راجبرا ن نمود؟! بخشنامه ای که لغو آن توسط سازمان تامین اجتماعی ادامه مطلب

شاید عده ای تصورنمایند که با برداشته شدن موانع اقتصادی ، به یکباره همه معضلات اقتصادی مرتفع شده وهمگان بطوریکسان ازمنافع آن برخوردارخواهند شد. اگرکسانی باخوش بینی به این موضوع که همه اقشار وطبقات اجتماعی می توانند از شرایط بدست آمده براثر آزاد سازی تجاری ورفع مزاحمتهای دست وپاگیراقتصادی بصورت برابر برخوردار شوند، دچار اشتباه گردیده اند. براثر سالها موانع اقتصادی که تهدیدی جدی برای اقتصاد مان محسوب گردیده است ، میتوان انتظار داشت که با تدابیری خاص می توان نسبت به ترمیم زیانهای حاصله ازآن اقدام نمود،اما به این موضوع نیز بایستی توجه نمود که فادامه مطلب

هنگامی که کارگاه ویا بنگاه اقتصادی درجهت اهداف اقتصادی خود اقدام به جذب نیرو می نماید، بایستی به این موضوع واقف باشد که سلامتی جسم وروان نیروهای کاردرجهت افزایش بهره وری ازاهمیت بسزائی برخوردار است. اکثر کارگاهها ویا کارخانجات درچندماهه اول به بهانه ایام کارآموزی ازبیمه نمودن کارگران خود امتناع نموده وهرگاه کارگری نسبت به این موضوع اعتراض نماید بیدرنگ به خدمتش خاتمه داده میشود. این کارفرمایان غیرمسئول که فاقد هرگونه دانش مدیریتی می باشند دربیشتر اوقات ازبابت بیمه ننمودن کارگران خود متحمل خسارات سنگینی میشوند که تاوان عدم بیمه نیروهاادامه مطلب

بررسی وتجزیه وتحلیل برخی از بنگاههای اقتصادی که سرانجام ناموفقی را تجربه نموده اند میتواند راهنما وراهگشا برای آن دسته ازبنگاههائی باشد که میخواهند ازتجارب تلخ بنگاههای ناموفق درجهت پیشرفت وترقی بنگاههای اقتصادی خود بهره برداری نموده تا به سرنوشت ناخوشایند آنها منجرنگردند. اگر هیئت موسسین درهمان ابتدای تاسیس یک بنگاه اقتصادی بجای همفکری واتحاد بنای رقابت ناسالم را درپیش گرفته ودرصدد حذف یکدیگر برآیند و موقعیت برای افراد فرصت طلب فراهم شود ، مسلما"نمیتوانند شاهد یک بنگاه اقتصادی موفق باشند، زیرا مدیران نالایق وفرصت طلب بجای تلاش وکوشش درجادامه مطلب

دولت بازنشستگان تامین اجتماعی را نادیده نگیرد/عدالت درافزایش حقوق رئیس کانون عالی مستمری بگیران تامین اجتماعی با اشاره به اینکه دولت بازنشستگان تامین اجتماعی را در تصمیمات افزایش حقوق نادیده نگیرد، گفت: بازنشستگان ما جدا از بازنشستگان کشوری نیستند. علی اصغر بیات در گفتگو با خبرنگار مهر، در مورد افزایش مستمری بازنشستگان افزود: دولت برای افزایش مستمری این افراد ابتدا باید از افزایش مزد کارگران شاغل حمایت کند و هنگامی که حقوق ۱۳ میلیون بیمه پرداز افزایش پیدا کند درآمدی برای تامین اجتماعی ایجاد می شود و در کنار آن حقوق بازنشستگان نیز باید افزاادامه مطلب

سرانجام سال نو نیز به مانند همه سالها فرارسید، سالی را که درپیش روداریم انتظارمیرود که درآن با افزایش رشد اقتصادی روبرو باشیم تا شاید موجب افزایش درآمد سرانه گردد، اما توقع داشتیم که به درخواستها درخصوص افزایش حقوق کارگران ونیزمستمری بگیران سازمان تامین اجتماعی توجه بیشتری مبذول می گردید تا این طبقات آسیب پذیر با کمترین آشفته فکری سال جدید را آغاز می کردند . درسالی که گذشت کارگران ونیز مستمری بگیران سازمان تامین اجتماعی انتظار داشتند که درسال آینده ازافزایش قابل توجهی ازنظر حقوق ومزایا برخوردار باشند تا بتواند نسبت به تامین حداقل معیشت خودادامه مطلب